2月24日,国家电投广东公司召开2024年度领导班子民主生活会暨巡视整改专题民主生活会,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,扎实做好集团公司巡视反馈问题整改,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为推动集团公司“均衡增长战略”在粤落地提供坚强纪律保证。
集团公司纪检监察组副组长王永利到会指导。广东公司董事(代行董事长职责)、党委副书记(主持工作)白利超主持会议并讲话,班子全体成员参加会议。
公司党委对开好本次民主生活会高度重视,周密制定工作方案,采取理论学习中心组集中学习和个人自学等方式,精心组织学习研讨。党委班子成员广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,深刻剖析典型案例,认真撰写对照检查材料,为民主生活会召开作了充分的思想准备和工作准备。
会上,通报了广东公司学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改措施落实情况,以及本次会议征求意见情况与筹备情况。白利超代表领导班子作对照检查并作个人对照检查,班子成员逐一开展批评与自我批评。
王永利对本次会议成效给予肯定,认为会前准备充分、检视剖析客观,达到了预期效果。并就做好后续工作提出五点要求:
一是要坚持政治统领,推动党纪学习教育常态化长效化。要把严守政治纪律和政治规矩摆在首位,持续巩固深化党纪学习教育成果,常态化开展党性教育、警示教育和家风教育,不断增强党员干部拒腐防变的能力。
二是要层层压实责任,统筹推动一揽子问题整改见成效。各责任主体要压紧压实整改政治责任,将集团公司巡视反馈问题与民主生活会查摆问题结合起来,统筹推进整改落实,建立长效机制,确保合规经营、行稳致远。
三是要坚持全面从严,努力营造企业良好政治生态。要持续加强领导班子建设,压实“两个责任”,强化“一岗双责”,坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争,努力营造风清气正的政治生态。
四是要坚持实干担当,推动高质量发展取得新成效。把落实集团公司“均衡增长战略”融入党中央推动大湾区建设的战略部署,加强自主创新能力建设,加快推动漂浮式海上风电“国重”项目等成果落地,走出一条以科技创新引领产业创新的发展之路。
五是树立正确用人导向,推动形成干事创业的良好氛围。要切实抓好选人用人问题的整改,树立重实干重实绩的选人用人导向,建立一支适应高质量发展要求、敢于担当作为的干部职工队伍,为企业发展提供强大支撑。
白利超对集团公司督导组的指导表示感谢,并代表领导班子作表态发言。
一是带头筑牢政治忠诚,切实提高政治站位。把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现在推动习近平总书记重要讲话精神落地见效上,体现在贯彻集团公司党组决策部署上,体现在抓好广东公司各项工作的实际成效上。
二是带头强化理论武装,切实提升党性修养。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,切实把党的创新理论这一强大思想武器转化为推动广东公司高质量发展的强大动能。
三是带头严守纪律规矩,切实涵养政治生态。进一步健全全面从严治党体系,坚决扛牢全面从严治党主体责任,将严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底,团结带领公司全体干部员工在遵规守纪中干事创业。
四是带头强化担当作为,切实推动高质量发展。持续加强班子自身建设,努力锻造“五好”领导班子。聚焦落实集团公司“均衡增长战略”,全力以赴实现经营提质增效和重大项目落地,推动广东公司各项工作迈上新台阶。
五是带头抓好整改落实,切实动真格出实效。将集团公司巡视反馈问题与本次民主生活会检视问题相结合,逐项抓好整改落实。着力提升公司领导班子的凝聚力、战斗力,合力推动广东公司高质量发展取得新突破,努力向集团公司党组和公司干部职工交上一份满意答卷。
公司办公室(党委办、董办)、党群部、人资部、纪委办(党委巡察办)主要负责人和巡察组组长列席会议。(供稿 | 马伟)
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